Em John Company , os jogadores assumem os papéis de famílias ambiciosas tentando usar a British East India Company para ganho pessoal. O jogo começa no início do século XVIII, quando a Companhia tem uma posição fraca no subcontinente. Ao longo do jogo, a Companhia pode crescer e se tornar a corporação mais poderosa e insidiosa do mundo ou entrar em colapso sob o peso de sua própria ambição.
John Company é um jogo sobre monopólio comercial patrocinado pelo estado. Ao contrário da maioria dos jogos econômicos, os jogadores geralmente não controlam suas próprias empresas. Em vez disso, eles guiarão coletivamente a Empresa, garantindo posições de poder, tentando direcionar o destino da Empresa de maneiras que beneficiem seus próprios interesses. No entanto, a Empresa é uma coisa difícil de manejar. É difícil fazer qualquer coisa sozinho, e os jogadores geralmente precisam negociar uns com os outros. Em John Company, quase tudo está em negociação.
No final das contas, este jogo não é sobre riqueza; é sobre reputação. A cada turno, alguns membros da sua família podem se aposentar de suas posições na Companhia, dando a eles a oportunidade de estabelecer propriedades. Criticamente, os jogadores não têm controle total sobre quando essas aposentadorias acontecem. Muitas vezes, você precisará pedir dinheiro emprestado a outros jogadores para aproveitar ao máximo uma chance de aposentadoria. Os jogadores também ganham pontos de vitória competindo na Temporada de Londres por prestígio e garantindo propriedades da moda.
A John Company se envolve muito seriamente com seu tema. Ele é pensado como um retrato franco de uma instituição que era tão disfuncional quanto influente. Consequentemente, o jogo luta contra muitos dos principais temas do imperialismo e da globalização nos séculos XVIII e XIX e como esses desenvolvimentos foram sentidos domesticamente. Como tal, este jogo pode não ser adequado para todos os jogadores. Certifique-se de que todos no seu grupo consentem com esta exploração antes de jogar.
A segunda edição foi amplamente revisada e não é uma reimpressão.
—descrição do designer
Prêmios e honrarias